"ศพช.พิษณุโลก ยกระดับผู้นำสตรี มุ่งเน้นบุคลิกภาพและการสื่อสารเชิงรุก"
ศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชนพิษณุโลก เดินหน้าขับเคลื่อนยุทธศาสตร์การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ มุ่งเน้นการยกระดับ "Soft Skills" ของผู้นำสตรีในท้องถิ่น เพื่อสร้างความเชื่อมั่นและภาพลักษณ์ที่ดีขององค์กรสู่สาธารณชน
วันที่ 24 เมษายน 2569
ณ ห้องประชุมองค์การบริหารส่วนตำบลวังโพรง อำเภอเนินมะปราง จังหวัดพิษณุโลก
นางสาววริศรา โสภาค ผู้ตรวจราชการกรม ปฏิบัติหน้าที่ผู้อำนวยการศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชนพิษณุโลก ได้มอบหมายให้ นางสาวช่อเพชรรัดดา ปานโท้ นักทรัพยากรบุคคลชำนาญการ ลงพื้นที่ทำหน้าที่วิทยากรหลักในการบรรยายและนำฝึกปฏิบัติเชิงลึก (Workshop) ในหัวข้อ "การพัฒนาบุคลิกภาพด้านการสื่อสารและการเข้าสังคม" ณ ห้องประชุมองค์การบริหารส่วนตำบลวังโพรง อำเภอเนินมะปราง จังหวัดพิษณุโลก ยกระดับศักยภาพ 3 มิติ: เชื่อมั่น – สง่างาม – เชี่ยวชาญ
การสนับสนุนวิทยากรในครั้งนี้ เป็นส่วนหนึ่งของโครงการพัฒนาศักยภาพบุคลิกภาพสตรีและพัฒนาอาชีพ โดยมีกลุ่มเป้าหมายเป็นคณะกรรมการพัฒนาสตรีตำบลวังโพรง อำเภอเนินมะปราง จังหวัดพิษณุโลก จำนวน 50 คน ซึ่งเนื้อหาการบรรยาย มีดังนี้:
•การปรับภาพลักษณ์ภายนอกและชั้นเชิงการสื่อสารเพื่อสร้างความน่าเชื่อถือในฐานะผู้นำการเปลี่ยนแปลง
•การสร้างความเชื่อมั่นจากภายในสู่ภายนอกเพิ่มทักษะการเข้าสังคมอย่างมืออาชีพ
หัวใจสำคัญของการพัฒนาครั้งนี้ ไม่ใช่เพียงแค่ความงามภายนอก แต่คือการสร้างพลังแห่งความเชื่อมั่น’ให้ผู้นำสตรีมีความพร้อมที่จะเป็นตัวแทนสื่อสารภาพลักษณ์ที่ดีขององค์กรพัฒนาชุมชนสู่สายตาประชาชนได้อย่างมีประสิทธิภาพและได้รับความไว้วางใจ
ความร่วมมือระหว่างศพช.พิษณุโลกและสำนักงานพัฒนาชุมชนอำเภอเนินมะปราง ในครั้งนี้ ถือเป็นก้าวสำคัญในการเตรียมความพร้อมให้ผู้นำสตรีในระดับฐานราก มีความเข้มแข็งทั้งทางด้านจิตใจ บุคลิกภาพ และทักษะอาชีพ ซึ่งจะเป็นกลไกสำคัญในการขับเคลื่อนเศรษฐกิจและสังคมในระดับชุมชนให้เติบโตอย่างยั่งยืนสืบไป